СОГЛАСОВАНО
УТВЕРЖДАЮ
Председатель профкома:
Директор школы:
_______/Т.Д. Малинина/
________/Н.В. Щербакова
Протокол №____
Приказ № _____
от_______________г.
от _________________г.
Должностная
инструкция педагога организатора
I. Общие положения
1. Педагог-организатор относится к категории специалистов.
2. На должность педагога-организатора назначается
лицо, имеющее среднее профессиональное образование (без предъявления требований
к стажу работы; стаж педагогической работы: от 2 до 5 лет; от 5 до 10 лет;
свыше 10 лет) или высшее профессиональное образование (без предъявления
требований к стажу работы; стаж педагогической работы: от 2 до 5 лет; от 5 до
10 лет; свыше 10 лет) или квалификационную категорию (II, I, высшую)
3. Назначение на должность педагога-организатора и освобождение от нее
производится приказом директора учреждения по представлению _____________.
4. Педагог-организатор должен знать:
4.1. Конституцию Российской Федерации.
4.2. Законы Российской Федерации, решения Правительства Российской Федерации и
органов управления образованием по вопросам образования.
4.3. Конвенцию о правах ребенка.
4.4. Возрастную и специальную педагогику и психологию, физиологию, гигиену.
4.5. Специфику развития интересов и потребностей обучающихся (воспитанников),
основы их творческой деятельности.
4.6. Методику поиска и поддержки молодых талантов.
4.7. Содержание, методику и организацию одного из видов творческой
деятельности.
4.8. Научно-технической, эстетической,
туристско-краеведческой, оздоровительно-спортивной, досугового, отдыха и
развлечений.
4.9. Программы занятий кружков, секций, студий, клубных объединений.
4.10. Основы деятельности детских коллективов, организаций и ассоциаций.
4.11. Нормы и правила охраны труда, техники безопасности и противопожарной
защиты.
5. Педагог-организатор подчиняется непосредственно ___________
(директору учреждения; иному должностному лицу)
6. На время отсутствия педагога-организатора (отпуск, болезнь, пр.) его
обязанности исполняет лицо, назначенное приказом директора учреждения. Данное
лицо, приобретает соответствующие права и несет ответственность за качественное
и своевременное исполнение возложенных на него обязанностей.
II.
Должностные обязанности педагога-организатора
Педагог-организатор:
1. Содействует развитию личности, талантов и способностей, формированию общей
культуры обучающихся (воспитанников, детей), педагогизации социальной сферы.
2. Изучает возрастные и психологические особенности, интересы и потребности
обучающихся (воспитанников, детей) в учреждениях и по месту жительства, создает
условия для их реализации в различных видах творческой деятельности.
3. Организует работу детских клубов, кружков, секций и других любительских
объединений, разнообразную индивидуальную и совместную деятельность обучающихся
(воспитанников, детей) и взрослых.
4. Руководит работой по одному из направлений деятельности учреждения:
техническому, художественному, спортивному, туристско-краеведческому и др.
5. Способствует реализации прав ребенка на создание детских ассоциаций,
объединений.
6. Организует вечера, праздники, походы, экскурсии, поддерживает социально
значимые инициативы обучающихся (воспитанников, детей) в сфере их свободного
времени, досуга и развлечений.
7. Привлекает к работе с обучающимися (воспитанниками, детьми) работников
учреждений культуры и спорта, родителей, общественность.
8. Оказывает поддержку детским кооперативам, иным формам организации труда
обучающихся (воспитанников, детей).
9. Организует каникулярный отдых обучающихся (воспитанников, детей), несет
ответственность за их жизнь и здоровье в период образовательного процесса.
III.
Права педагога-организатора
Педагог-организатор вправе:
1. Знакомиться с проектами решений руководства учреждения, касающихся его
деятельности.
2. По вопросам, находящимся в его компетенции вносить на рассмотрение
руководства учреждения предложения по улучшению деятельности учреждения и
совершенствованию методов работы; замечания по деятельности работников учреждения;
варианты устранения имеющихся в деятельности учреждения недостатков.
3. Запрашивать лично или по поручению руководства учреждения от структурных
подразделений и иных специалистов информацию и документы, необходимые для
выполнения его должностных обязанностей.
4. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению
задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных
подразделениях, если нет - то с разрешения руководителя учреждения).
5. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в исполнении им его
должностных обязанностей и прав.
IV. Ответственность педагога-организатора
Педагог-организатор несет ответственность:
1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей,
предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных
действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности,
- в пределах, определенных действующим административным, уголовным и
гражданским законодательством Российской Федерации.
3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим
трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
Ознакомлена:_________